Nachhaltige Veränderung beginnt dort, wo innere Stimmigkeit spürbar wird.

Seit ich als emTrace-Mastercoach arbeite, hat sich mein Coaching auf allen neuro-logischen Ebenen spürbar vertieft. Was das in der Praxis heißt?
Die Rückmeldungen der Coachees, mit denen ich damit arbeite, bestätigen: Emotionale Blockaden lösen sich nachhaltig – oft schon in einem einzigen Coachingprozess mit nur wenigen Sitzungen.

Die vier Ebenen im emTrace-Framework sind:
1️⃣ Emotionen: Situative emotionale Blockaden identifizieren und gezielt auflösen
2️⃣ Glaubenssätze & Werte: Persönlichkeitsteile aktivieren und inneren Konflikten durch Ego‑State‑Arbeit (Teilearbeit, inneres Team) begegnen
3️⃣ Identität: Coaching auf Identitätsebene – mit Heldenreise-Strukturen, Narrativem Coaching und Integration von Schattenanteilen
4️⃣ Zugehörigkeit: Systemische und imaginative Aufstellungen für Zugehörigkeit) – Auflösung systemischer Blockaden durch strukturelle Resonanzinterventionen

Als ausgebildete Mastercoaches integrieren und erweitern wir das Ganze sehr flexibel und bereichern die Ebenen noch um Dinge wie Muskelfeedback und Coaching für die Multiperspektiven.

Die Kombination aus methodischer Tiefe und integrativer Flexibilität bereichert meine Coachings ungemein. Meine emTrace-Klient:innen melden zurück, dass durch die gemeinsame Arbeit Veränderung leichter werden. Und sie eine große innere Stimmigkeit spüren.

Und: es wirkt:

🧠 Das ganze Modell basiert auf vielen (neuro-)wissenschaftlichen Erkenntnissen. Um so mehr freut es mich, dass in der Studie von Eilert, Mensah & Schmäh aufgezeigt wurde, dass bereits eine einzige 80‑minütige Online‑emTrace‑Sitzung die Kommunikationsangst signifikant sinken lässt – 80 % der ursprünglich hoch ängstlichen Teilnehmenden berichten anschließend moderate bis geringe Ängstlichkeit. Und der Effekt bleibt über zwei Wochen stabil.

Das deckt sich mit meinen Erfahrungen: Wo emotionale Stressmuster gezielt und ganzheitlich gelöst werden, entsteht Raum für Selbstwirksamkeit, Ressourcen und nachhaltige Veränderung.

Für mich ist emTrace ein durchdachtes Coaching-Ökosystem. Es wirkt auf emotionaler, mentaler, systemischer und identitätsbezogener Ebene – und verbindet alles zu einem kraftvollen Veränderungsprozess.

Zum Originalartikel von Dirk W. Eilert auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/posts/dirkeilert_emtrace-kommunikationsangst-egostatecoaching-activity-7358378718525894657-kqN9
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