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LEICHTER DURCH VERÄNDERUNGEN

CHANGE & LEADERSHIP COACHING * CHANGE MANAGEMENT CONSULTING * LEADERSHIP COMMUNICATION

"Be the change you want to see in the world."
Carolin Adler
Leadership & Executive Coach.

grosse Veränderungen

Du stehst vor: Digitalisierung. Kulturwandel. Einführung neuer IT-Software mit neuen Prozessen. Umstrukturierung. Reorganisation. New Work. Integration übernommener Firmen. Oder bist mitten drin?

Hole Dir Dein Executive & Leadership Coaching. Expertenwissen. Erfahrene Beratung. Wir sind an Deiner Seite für erfolgreiche Veränderung in Deinem Projekt. Team. Unternehmen. Von großer Umsetzungsbegleitung über Beratung an ausgewählten Reviewterminen oder punktuelles Einzel- und Gruppencoaching bis zur professionellen Visualisierung können wir Dir zusammen in unserem Netzwerkteam alles anbieten.

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Kommunikation & Führung im Change

Herausfordernde Kommunikation in Veränderungen – leicht gemacht. Coachende Vorbereitung für Dialog. Feinschliff fürs geschriebene Wort in Führungssituationen. Erfolgsversprechende Wortwahl bei Motivationsreden. Coaching für Haltung im Inneren und Beratung für deine zielgerichtete Wirkung über nonverbalen Verhalten. Change-Expertise für Kommunikationsabteilungen.

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TEAMS: Hochleistung in Bewegenden ZEiten

Große Ziele. Gleichzeitige Transformation. Herausfordernde Führungsaufgaben. Nichts leichter als das. Teambegleitung und Teamentwicklung. Maßgeschneiderte Workshops. Pasgenaue Faciltiation. Nachhaltige Hochleistungsteams mit Freude am Arbeiten.

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LEICHTER DURCH VERÄNDERUNGEN - Unser ANGEBOT

Leadership Coaching

Nimm Dir Raum für Reflexion, eigene Entwicklung und nachhaltige Lösungen. Begleitung durch Carolin als erfahrene Executive & Leadership Coach mit fundierten Ausbildungen nach DBVC-Standards. Zertifizierte Executive, Professional & Business Coach mit fundierten Ausbildungen (DBVC). Mentalcoach / Hypno Coach nach Milton Erickson. emTrace Coach (integratives Emotionscoaching). Mimikresonanz Coach Basic, Professional & Impact. Viele Jahre als systemische und integrale Coach für Führungskräfte & Unternehmer:innen.
Beratung und Sparring für Führungskräfte. Vertrauensvoller Austausch. Wohlwollende Unbequemlichkeit. 15+ Jahre eigene Führungserfahrungen.

Change Architektur

Veränderungsdesign mit Menschen. Ko-kreative Gestaltung von Inhalten, Raum und Zeit. Agile, hybride und klassische Ansätze - passgenau zusammengestellt für Deine Zielerreichung durch Change. Erfahrung in 40+ Veränderungsprojekten. Laut Studien dreifach so hohe Erfolgschancen.

Transformationsbegleitung

Tiefgreifende Transformation mit unbekannten Variablen und Ausgang: Ob im Beruf oder im Privatleben, nutze Coaching, Beratung, Sparring, vertrauensvolle Reflexion, den Blick auf systemische Ebenen, eigene Persönlichkeitsentwicklung, Raum für Deinen eigenen Change. Eine Vielzahl an zufriedenen Kunden.

Veränderungskommunikation

Die richtige Wortwahl erhöht die Wahrscheinlichkeit für gelungene Veränderungen. Coaching, Beratung und Umsetzung für erfolgreiche Führungskommunikation. 20+ Jahre Rollen in Corporate & Change Communication & Management in multinationalen Corporates.

Trainings für Führung, Organisationsentwicklung & Change

Lernreisen mit multi-didaktischem Ansatz & coachenden Elementen für bessere Führung und leichtere Navigation und Begleitung in Zeiten von Veränderungen. Ziel: in die Umsetzung kommen und nachhaltig am Ball bleiben. Themen wie Motivation (in Veränderungen), Führungskommunikation, Coachende Führung, Feedback, Selbstorganisation, Ziele erreichen mit Hochleistungsteam, Organisationsdesign.

Maßgeschneiderte Workshops & Impulse

Ziele erreichen durch lösungsorientiertes Design Deiner Teamworkshops. Facilitation mit systemischen und Design Thinking Ansätzen. Remote, Hybrid, Präsenz. Deutsch und Englisch. Impulsvorträge über Change und Führung – vor kleinen und großen Gruppen. Unzählige Gesichter mit Lächeln im Gesicht und Freude im Herzen.

Das sagen andere über Carolin Adler & ihr Team

Der Arbeitsansatz von Carolin Adler war immer bedarfsorientiert. Sie war stets am Kern des Konfliktes mit einem wertschätzenden ziel- und lösungsorientierten Arbeitsansatz präsent. Wir arbeiteten intensiv und trotzdem mit einer Leichtigkeit. Es gab einer guten Balance zwischen Arbeitsergebnissen, Prozessorientierung und Arbeitsatmosphäre. Aus dem Workshop sind wir motiviert und gestärkt gegangen.
Petra Hoffmann
Petra HoffmannBereichsleitung Alber-Schweitzer-Stiftung-Berlin
Das Coaching mit Carolin Adler hat den „Wow-Effekt“. Durch ihre emphatische und zielorientierte Vorgehensweise war das Coaching mit Carolin Adler für mich sehr wertvoll und stärkend. Ich bin ihr sehr dankbar für den intensiven Impuls, den sie nachhaltig in mir ausgelöst hat. Sehr gerne empfehle ich Carolin Adler weiter und freue mich für jeden Menschen, der sich mit ihr auf den Weg macht!
M.H.
M.H.Geschäftsführerin Versicherungsbranche
Dank des Workshops mit Carolin konnten wir direkt unsere Arbeitsabläufe verbessern, gemeinsame Ziele herausstellen und konkrete Methoden zur Umsetzung erlernen. Carolin lässt genug Raum für eigene Gedanken & Ideen und führte uns trotzdem auf einen gemeinsamen Weg.
Lucia, Malte & Sophia
Lucia, Malte & SophiaManagement Team Work It Training Hamburg
Wir schätzen die erfolgreiche und sehr angenehme Zusammenarbeit und den kooperativen Austausch mit Carolin Adler. Wir können gemeinsam auf einige erfolgreiche Trainings zurückblicken, die Professionalität und die Qualität ihrer Arbeit hat uns stets überzeugt.“
Vera Anke
Vera AnkeVera Anke, RTL Deutschland GmbH Culture & Development
Du hast mit deinen Vorträgen und Workshops für uns das Thema Kultur deutlich greifbarer gemacht. Deine klare Anwendung von Modellen und eigenen Ableitungen sind so gut auf den Punkt gebracht, dass sie interessante Diskussionen in unserem Haus angezündet haben – vielen Dank und bitte unbedingt mehr davon.
Regina Paesler-SchorlingLeitung strategische Personalentwicklung, Transformationsmanagerin / Behörde für Inneres & Sport, Hansestadt Hamburg
Die Suche nach dem richtigen Job für einen ist immer eine Herausforderung, besonders wenn man als Quereinsteiger agiert. Das persönliche Coaching von Carolin und ihre anschauliche Herangehensweise hat es mir ermöglicht, meine Bedürfnisse herauszuarbeiten und meine Wünsche zu ermitteln. Danke, Caro, für dein tolles Coaching!
F.A.Projektleiterin Schiffbau
Es wurde eine Atmosphäre geschaffen, in der sich das Team sehr wohl gefühlt hat. Wir haben sowohl Übungen mit allen als auch in unterschiedlichsten Konstellationen machen können, was dazu geführt hat, dass jeder sich aktiv beteiligt hat. Insbesondere die Gamification hat für viel Abwechslung im Arbeitsalltag gesorgt, in den wir nun die Ergebnisse aus dem Workshop einfließen lassen werden.
Femke Marie FürstProject Management, Airbus
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